Государственной инспекцией труда в Вологодской области проведена внеплановая проверка по обращению работников в отношении АО «ЛПК Кипелово» по соблюдению трудового законодательства и иных нормативных правовых актах, содержащих нормы трудового права.
В ходе проверки, выявлены нарушения норм трудового законодательства в части нарушения режима труда и отдыха водителей; неознокомления работников с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью; ненадлежащей организации обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с установленными нормами; ненадлежащего оформления трудового договора.
По результатам проверки работодателю выдано предписание, обязывающее устранить выявленные нарушения, а также приняты меры по привлечению виновных лиц к административной ответственности, предусмотренной ст. 5.27 и ст. 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Версия для слабовидящих
