Государственной инспекцией труда в Вологодской области проведена внеплановая проверка в отношении муниципального унитарного предприятия «Коммунальные системы» по соблюдению трудового законодательства и иных нормативных правовых актах, содержащих нормы трудового права.
В ходе проверки установлены нарушения трудового законодательства, связанные с незаконным введением времени простоя в отношении работников предприятия.
По результатам проверки работодателю выдано предписание, обязывающее устранить выявленные нарушения. Предписание исполнено. Права работников восстановлены. Приняты меры по привлечению виновных лиц к административной ответственности, предусмотренной ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Версия для слабовидящих
